Hpt

HPT 북리뷰 파일들을 분석해보니 다음과 같이 챕터별로 정리된 목차를 만들 수 있을 것 같습니다:

HPT 핸드북 북리뷰 목차

Part 1: HPT의 기초와 발전

• Chapter 1-2: HPT의 기본 원리와 실천 HPT_bookreview_0102
  • 스키너의 행동주의 심리학에서 HPT로의 발전
  • 시스템적 접근과 표준화된 절차의 통합

Part 2: 조직과 전략적 연계

• Chapter 3-4: 비즈니스 로직과 역할 세트 HPT_bookreview_0304
  • 비즈니스 로직 모델을 통한 성과 분석
  • 역할 세트 이론과 조직 내 갈등 관리

Part 3: 메가 플래닝과 시스템적 접근

• Chapter 5-6: 시스템적 접근과 메가 플래닝 HPT_bookreview_0506
  • 시스템적 접근의 중요성
  • 메가 플래닝을 통한 사회적 가치 창출

Part 4: HPT의 진화와 조직 변화

• Chapter 7-8: HPT의 발전과 전략적 정렬 HPT_bookreview_0708
  • HPT의 기원과 진화 과정
  • 조직의 전략적 방향성과의 연계

Part 5: 분석과 설계

• Chapter 9-10: 분석과 요구사항 HPT_bookreview_0910
  • 성과 분석 방법론
  • 분석과 설계를 연결하는 요구사항 정의

Part 6: 성과 모델링과 조직 변화

• Chapter 11-12: 성과 모델링과 조직 변화 차원 HPT_bookreview_1112
  • 모범적 수행 모델링
  • 조직 변화의 다차원적 접근

Part 7: 평가와 개선

• Chapter 13-14: HPT 평가와 전방위 평가 HPT_bookreview_1314
  • HPT 이니셔티브의 효과성 측정
  • 전방위 평가(Full-Scope Evaluation) 방법론

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